Pflegekraft und eine alte Dame

Pflegefachkraft (m/w/d) – Die echte Mutti- & Vati-Stelle ❤️ gesucht

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  • ambulant
  • in Teilzeit
  • ab sofort
  • Osterholz Scharmbeck

Wir suchen dich zur Verstärkung!

Eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit für unseren ambulanten Standort in  Osterholz-Scharmbeck.

 

Diese Stelle ist anders.
Und genau deshalb gibt es sie so selten.

 

Während andere sagen: „So ist Pflege nun mal“, sagen wir:
Pflege darf sich deinem Leben anpassen – nicht umgekehrt.

Für wen ist diese Stelle gemacht?

Für dich, wenn du …

  • morgens deine Kinder selbst in die Schule oder Kita bringen willst
  • nachmittags noch Zeit für Hausaufgaben, Kaffee oder den Spielplatz brauchst
  • Pflege liebst, aber keine 35–40 Stunden (mehr) stemmen willst
  • wieder mit Freude arbeiten möchtest – nicht im Dauer-Stress
  • Wertschätzung nicht hören, sondern spüren willst
  • 15–25 Stunden – ehrlich planbar
    Keine versteckte Mehrarbeit. Keine ständigen „Kannst du mal eben…?
  •  Arbeitszeiten, die zu Familien passen
    Wir planen so, dass dein Privatleben kein Störfaktor, sondern Priorität ist.

    Diese Stelle ist für Muttis. Für Vatis. Für Menschen mit Verantwortung – im Job UND zu Hause.

 

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  • Stellenangebot

    Pflegefachkraft (m/w/d) – Die echte Mutti- & Vati-Stelle ❤️

  • Aufgabenfeld

    • Sicherstellung der Pflege- und Betreuungsqualität nach den gesetzlichen Vorgaben
    • Betreuung und Versorgung der Pflegekunden gemäß unseres Leitbilds.
  • Standort

    Osterholz-Scharmbeck

  • Arbeitszeiten

    Teilzeit

  • Tarif / Stunde

    Übertarifliches Gehalt nach Haustarif

  • Das bieten wir dir

    • entwicklungs- und gesundheitsförderndes Lern- und Arbeitsumfeld
    • enges Mentoring und Einarbeitung durch Leitungskollegen
    • übertarifliches Gehalt nach Haustarif
    • bis zu 36 Tage Urlaub
    • arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
    • breites internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot
    • Weiterbildung auch online von zu Hause!
    • Bis zu 50,- € Sachgutschein monatlich (z.B. für Firmenfitness, etc.)
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • familienfreundliche Arbeitsbedingungen
    • individuelle Arbeitszeiten
    • freiwillige Sonderzahlungen
    • Aufstiegsmöglichkeiten
    • regelmäßige Dienst- und Fallbesprechungen
    • Und jede Menge Unterstützung durch ein hilfsbereites Team! 
    • Ein familienfreundliches Teilzeitmodell (15–25 Std.)
  • Berufserfahrung / Vorkenntnisse

    • Eine abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
    • Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz
    • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
    • Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten
    • Motivation und gute Laune
    • Interesse an Weiterbildung
    • Führerschein Klasse B

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